2021年广州市荔湾区茶滘街道招聘6名编外工作人员公告

2022-04-07 15:52:47热度:104°C

2021年广州市荔湾区茶滘街道招聘编外工作人员6名现已发布,具体公告内容详见正文。

一、招聘详情

本次共招聘管理辅助类、执法辅助类雇员6名,主要从事街道相关辅助等工作,报名阶段不分设岗位,统一为“茶滘街道编外工作人员”,具体岗位待录用后由街道统筹安排。

二、招聘基本要求

学历要求:具备大专及以上学历;

年龄要求:年龄男45周岁(即1976年10月18日以后出生)、女40周岁(1981年10月18日以后出生)以下;

其他要求:具有履行岗位职责的身体条件和工作能力;职位所需的其他条件详见《广州市荔湾区茶滘街道公开招聘工作人员职位表》(详见公告原文)。

三、报名

报名方式:采用现场报名的方式进行,报考人员整理好相应证明材料,送至现场完成报名。

报名地点:茶滘街道党建工作办公室(荔湾区茶滘路茶香街1号4楼)。

报名时间:2021年10月18日-10月22日(上午9:00 -12:00,下午14:00-18:00,节假日除外)。

四、资格审核

由街道党建工作办公室根据招聘条件及岗位要求,对报名人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。

五、考试

1.报录人数达到2:1或以上后安排面试。面试的具体时间、地点另行通知。不按规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃。面试将按现场抽签的顺序进行。

2.面试内容。面试采取结构化面试方式进行,主要测试考生的业务能力、分析问题和解决问题能力、组织协调能力和举止仪表等综合素质。

3.面试成绩。面试成绩满分为100分,合格分数线为60分,低于60分不能列为体检对象。面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。考生面试完毕后当场评分,由工作人员向考生宣布面试成绩和送达面试成绩通知单。

4.成绩构成。根据成绩由高到低依次排序,按招聘岗位人数1:1的比例确定进入体检的人选。

六、聘用流程

(一)体检

考试结束后,根据考试总成绩从高到低的顺序(总成绩相同的,面试成绩高的排前),按招聘岗位人数1:1的比例确定进入体检的人选。

(二)考察

体检合格的,确定为考察对象,考察内容主要包括政治思想、道德修养、现实表现、遵纪守法等方面。

(三)公示

考察合格的,确定为拟聘用人员,在广州市荔湾区政府门户网站上公示。公示时间5个工作日。

(四)办理聘用手续

公示结果不影响聘用的,按规定办理审批及聘用手续。

被聘用人员应在规定时间内到招聘单位报到。拒不报到的,取消聘用资格。

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