在泰顺，有着这样一位焕发蓬勃干劲、敢做敢闯的“茶二代”，她没有驰骋生意场上的世故，更没有80后女掌门人的傲气，她就是青年女企业家吴建华。

来到位于泰顺罗阳镇繁华街区的旗舰总店，我们见到了吴建华，这是她经营的7家品牌连锁店之一。

此刻，吴建华正整理着父亲留下的一叠老资料，交易凭证、提货单、购买证、收据、营业执照、荣誉证书……这些珍贵的资料，是时光印记，是产业发展时代变迁的见证，有着太多岁月的痕迹。关于这一切，吴建华都视作珍宝般细心保存了下来。

见到我们，她侃侃而谈，印象中父亲严厉、勤劳、忠厚、大度、忙碌、念叨 、和睦、慈爱、热心肠，做事认真...为我们讲述起卢峰的发展历程。

六十年代初期，百业待兴，卢梨村的村集体茶厂因经营不善导致倒闭停产。作为村里有志青年，吴建华的父亲吴德王不忍看见已经有了良好基础的茶厂就此荒废，在1972年开始重新创办茶厂，鼓励在家务农的村民大力开山种植茶园，带动了村民经济创收，为卢梨村脱贫致富打下坚实的基础。如今的卢峰，已在吴建华的带领下发展成为一家集茶园生产、茶厂加工、市场销售于一体的企业。

2001年，因为父亲忙于茶厂的生产工作，销售工作无人托付，刚毕业不多久的吴建华毅然地决定担负起经营销售的重任，帮助父亲管理北京马连道的茶庄。年幼的吴建华，从小对茶叶耳濡目染，从懵懂到老练，仅仅经历了短短1年的时间，让本是无人问津的店铺开始有了转机，经营走向正轨，扭亏为盈。

随着生意逐渐步入正轨，吴建华兄妹三人开始联手布局全国茶叶市场。他们齐心协力将父亲的茶叶事业延续，2017年扩建厂房面积2000平方米，如今，拥有现代高科技流水生产线,联结合作社茶园面积达1200亩，自主黄金链花园式高山茶园256亩，带动周边茶叶种植农户360多户，至2020年底卢峰茶业品牌连锁专卖店7家，在苏州、北京、扬州、温州、泰顺设立品牌连锁店，经销商75家，茶文化机构1家。

2011年，由于父亲身体出现了问题，一直在北京经营的吴建华回到家乡接手了父亲一手创办的茶厂。对于当时只懂茶叶销售的她来说，如何延续茶厂成了摆在面前最大的问题。此时的吴建华开始了漫长的学茶之路，正是因为有着坚定的信念，脚踏肯干的吴建华经过短短不到一年的时间，便成为了茶园里的“行家能手”。注重学习积累的同时，吴建华也不断在拓宽视野，在传承中创新求变。

2015年，吴建华的父亲因病去世，为了将父亲的“助人利他”茶道精神传承下去，她为邻里的农户免费送去日常种植、采摘等方面的业务指导，同时还积极邀请“科技e联”党建联盟中的科技特派员到茶园为村民传授茶叶种植技术和茶叶病虫害预防、治理等方面的专业知识，带领卢梨村的茶农增收致富。

为进一步传播茶道文化，2020年，在吴建华的努力下，成立了泰顺县茶艺协会并担任会长，此后的她便将更多的精力致力于茶道文化的传播，利用空余时间为茶艺爱好者开展公益性茶文化培训公开课，为大家提供了茶文化学习交流的平台。

目前，吴建华已取得了斐然的成绩。不仅把公司经营得非常出色，还担任了众多社会职务，身兼温州市茶叶产业协会理事、泰顺县茶艺协会会长、泰顺县工商联常委、泰顺县非公有制经济组织和社会组织党务工作者协会副会长、泰顺县青年企业家协会副会长、泰顺县茶叶协会副会长、泰顺县民营企业发展联合会副会长等职务。

一直以来，吴建华带领公司不断前行，获得了诸多荣誉。2014年11月，卢峰茶叶荣获第六届中国（温州）特色农业博览会“优质奖”，2015年10月，公司荣获温州市“百龙工程”农业龙头企业，“卢峰牌”茶叶也获得了第六届中国（温州）特色农业博览会“优质奖”、2016中国好茶叶金奖以及第六届亚太茶茗金奖等荣誉称号。2021年，吴建华还与“鸟巢茶品牌运营方”中鼎巢堂（北京）文化有限公司签订了“卢峰牌”茶叶开发与经销战略合作协议，为卢峰茶产业可持续发展打下坚实基础。

如今，泰顺县积极发现和培养“茶二代”青年力量，加大扶持龙头企业，全面推动茶文化的传承与发展。吴建华作为“茶二代”的典型代表，也将持续为泰顺茶产业注入强劲动力，带领卢峰朝着多元化、高科技的生态农业领域发展，打造泰顺塔尖好茶。